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按州平均每年起薪|生活成本调整后的年起薪
教师的工资竞争能力|按国家按教师赔偿指标
笔记：年度起薪定义为薪水支付给具有学士学位的老师，没有先前的经验。国家教育协会根据地区教师的薪水计划或地区薪酬计划收集了年度起薪。全国平均水平被计算为整个地区的平均水平。年度起薪因地区而有所不同，因此在州内，有些地方提供的起薪高于州平均水平。
笔记：年度起薪定义为薪水支付给具有学士学位的老师，没有先前的经验。国家教育协会根据地区教师的薪水计划或地区薪酬计划收集了年度起薪。
州生活成本的调整是使用美国经济分析局的区域价格平等计算的。使用平均价格报价从消费者价格指数（例如服装，教育，食物，住房，医疗，娱乐，运输以及其他商品和服务）中产生的区域价格均等。区域价格平族表示为整体国家一级的百分比。教师的全国平均起价未得到调整。
年度起薪和生活成本也因地区而有所不同，因此在州内，有些地方提供调整后的起薪，这些工资高于州平均水平。
来源：NEA 2019-2020教师工资基准报告;美国经济分析局，，，，区域价格均等指数2020。
笔记：工资竞争力指数代表了平均公立学校教师每周工资，这是每个州内其他受过大学教育的工人每周估计工资的百分比。每周工资提供了一个比较，可以调整职业工作年度的任何差异。提供的数据是经济政策研究所的每周工资罚款数据，该数据的比例为0-100％。工资竞争力估计基于人口调查数据和控制通常影响工资的因素的控制。州估计基于2014年至2019年的数据，国家估计基于2019年的数据。
来源：Allegretto，S。和Mishel，L。（2020）。教师薪水下跌，但在2019年持续存在：公立学校教师的每周工资少20％。经济政策研究所。
了解教师赔偿：一个国家逐个分析Desiree Carver-Thomas和Susan Kemper Patrick由Creative Commons attumention-Noncommercial 4.0国际许可证。
这项研究得到了纽约卡内基公司和黄色椅子基金会的支持。Heising-Simons基金会，William和FloraBetway77 Hewlett基金会，Raikes Foundation和Sandler Foundation还提供了学习政策研究所的核心运营支持。我们感谢他们的慷慨支持。这里表达的想法是作者的想法，而不是我们的资助者的想法。
